一篇、公司團建拓展訓練心得體會1500字

　　為期兩天的公司團建活動，已畫上圓滿的句號。這次的團建活動，有些話想說，簡單的記錄一下吧。

　　首先，團隊精神。因為是團建活動，少不了會有一些團隊建設的項目和活動，“穿越電網(wǎng)”、“雷區(qū)取水”、“萬里長城永不倒”，這些拓展活動，都是為激發(fā)團隊精神特別設計的項目。這些項目，也只有大家團隊意識被觸動以后，團隊精神被激發(fā)以后，才可能完成。團隊精神，其實，我們并不缺。每一個任務下達以后，每一次“收到”“明白”發(fā)出之后，大家都是激情澎湃。每一次的失敗、堅持、不拋棄不放棄、甚至犧牲精神，都是我們團隊精神的濃縮。每次任務完成之后的雀躍和歡呼，也是我們團隊精神的映射。接受挑戰(zhàn)的時候，每個人提的那口氣，那股子心勁，為完成一個共同的目標而拼盡全力的勢頭，是我們最應該保持的精神面貌。當然，尺有所長寸有所短。團隊里必然有能力強者和能力弱者，優(yōu)秀的團隊不都是強者，優(yōu)秀的團隊應該是互補的，分，可能弱不禁風，合，必所戰(zhàn)披靡，這才是團隊。

　　其次，成功是正確的決策+強執(zhí)行力。“達芬奇密碼”這個團建活動，很有深意。第一次的挑戰(zhàn)，我們也進行了策劃，最終活動在一片混亂中結束。我們屬于比較幸運的一隊，第一次就揭開了A這張牌，第一回合的揭牌也很順利，到第二回合，問題就出現(xiàn)了：同一個人重復揭牌，不同的人重復揭牌，揭牌后忘記恢復等等，比賽結果可想而知。第二輪，我們進行了隊列分工，借助手機，我們的策劃人員只負責記錄已揭牌的位置及數(shù)字，速度快的隊友只負責揭牌，其他隊員做后勤，提醒大家保持隊形不犯規(guī)。一切就緒之后，我們照計劃展開，最終贏得了比賽。同一個比賽進行兩次，反思后，我們不難得知：正確的決策+強執(zhí)行力才能成功。第一輪的幸運，在第二輪沒有出現(xiàn)，同樣也沒有幫我們在第一輪取得比賽勝利。第一輪大家都全力以赴了，依然沒有成功，因為我們沒有條理，雖然各自都在努力，但很多都是無用功。第二輪，策劃和分工之后，我們各司其職，反而快速準確的找齊密碼。可見：決策決定了成敗，執(zhí)行力同樣決定了輸贏，二者缺一不可。

　　最后，記錄一下集體榮譽。個人榮辱，均可笑談。集體榮譽，誓死維護。可能說起來有點夸張，事實確實如此。這也是中華民族傳承下來的民族精神。第一天上午開營儀式，我們分成了五個隊，各自有隊名、口號、隊歌。通過比賽，保留四個隊伍，一個隊伍撤銷。比賽結果就不記錄了，說下感悟吧。那種因己之過，看隊友受罰的滋味，對人的鞭策是最狠的。我最怕的就是連累別人。我們隊喊口號的時候，我用自己最大的聲音喊出我們的口號，但是，我喊錯了一句，我的音量也把我的錯誤放大了很多倍。雖然我們沒被淘汰，那種事與愿違的自責本就讓我難以平息。穿越電網(wǎng)時因為我的腳沒有下壓，導致觸網(wǎng)，已經(jīng)輸送的二十幾個人，前功盡棄。因為我體重偏高，本就覺得每一斤肉都是罪過，又因為我的失誤出錯，那種滋味，真是無以言表。一次又一次失敗之后，最終，我們挑戰(zhàn)成功，這是屬于我們集體的榮譽。沒有人還記得從誰那犯了錯，誰導致大家返工，只有幾個別的“我”，久久不能平靜，如果沒有這幾個別的“我”，該有多好。

　　團建活動結束了，總結總是顯得蒼白、膚淺，想說的話，總是不知道怎么表達，內(nèi)心的波瀾也總是不知道怎么描述。激勵肯定是有的，觸動肯定也是有的。希望，以后的工作、學習中，不因己過拖累團隊，提高自己的執(zhí)行力，為團隊貢獻自己的一份力。

　　最后，愿，我們的團隊，越來越優(yōu)秀。

　　二篇、公司團建拓展訓練心得體會1500字

　　每份感悟都是一分收獲

　　團建培訓總結

　　為期兩天的拓展訓練結束了，大家在與其他部門的同事互相接觸熟悉的過程中也有了新的認知。

　　8月28日早上，在吃過公司貼心為我們準備的早餐后，我們就乘車出發(fā)了，在車上，我們每個人都獲得了各位同事贈與的代號來度過這兩天的訓練，大家的代號五花八門，例如“大官人”“小娘子”“翠花”，讓人啼笑皆非。

　　到達目的地后，兩位教練先安排了我們分小隊軍訓，烈日當頭，我們汗如雨下，不過并沒有一個同事喊苦喊累，大家為了集體榮譽都發(fā)揮到最好。中午短暫的休息后，大家按要求集合，教練帶著大家玩了一個名為“達芬奇密碼”的游戲，慌張的兩輪游戲過后，我們隊才摸出其中的門道，一個小小的游戲里蘊含著對生活對工作的深度意義，在不違反社會要求的情況下，我們要利用一切工具及機會找到能快速解決問題的方法，同時考慮隊友的情況合理安排每個人的分工，這樣什么困難都能迎刃而解。

　　我們接下來被帶領到一片空地上，面前只有一道交叉成很多個三角形的繩網(wǎng)，教練為我們講解了這個名為“生死電網(wǎng)”的游戲，讓我們在不借助任何工具外力外援的情況下通過眼前這個電網(wǎng)，我們看著眼前大小不一的電網(wǎng)，一時不知如何是好，大家推選出陳經(jīng)理為總指揮，短暫的交流后，開始嘗試，男同事一馬當先，張師傅，劉經(jīng)理先行過去以后，在對面接應，護網(wǎng)的這一側由幾個有力的男同事抬起身邊的同事，慢慢靠近電網(wǎng)一點一點的挪送至電網(wǎng)并不寬大的洞口，護網(wǎng)另一側先行過去的同事接過被運過去的同事，在保證被運送同事的安全下，每個人都小心翼翼的行動，可是還是總是不經(jīng)意的觸碰到了電網(wǎng)，一次次的失敗，加上正是驕陽似火的時間段，大家都有些急躁，有些人皺著眉頭大聲發(fā)表著自己的意見，有些人急著撓頭說這到底能過去嗎，有些人抱著失望的態(tài)度站在了樹蔭下，一時間操場上嘈雜一片，隊伍零零散散成一盤散沙，大家的氣餒總指揮也看在眼里，急在心里，然后再教練的規(guī)定下，只有總指揮可以講話，其他人講話就會被處罰，我們的隊伍快速的溝通完，總指揮開始新一輪的嘗試，這次操場上寂靜無聲，只有總指揮的命令響起，失敗的教訓后，大家學會了絕對的嚴謹與自律，所有人整齊統(tǒng)一的站在操場上等待著安排，強壯有力的男同事站在前線，疲憊卻不減士氣，在指揮下抬起一個又一個隊友運送到洞口，我們女同事在旁邊幫不上忙，就相互給隊友塞衣服、整理帽子頭發(fā)，以此保證不會因為寬大的衣服而違規(guī)淘汰，烈日驕陽下，隊友的皮膚被曬得通紅，前線的男同事更是揮汗如雨，一次又一次的抬舉讓他們胳膊上的青筋凸起，他們真的很累，卻沒有一個人說退下休息，力氣小的同事在旁邊跑來跑去防止一些隊友再運送過程中不注意觸碰到電網(wǎng)，每個人都沒閑著，都做著自己力所能及可以幫忙的工作，不讓說話，那就用眼神用行動做到默契統(tǒng)一。當我被隊友托舉著一點點過電網(wǎng)的時候，我緊閉雙眼，不敢有絲毫的輕舉妄動，我感覺我的身體在一點點經(jīng)過電網(wǎng)，我能感受到，我經(jīng)歷了多少雙手有力支撐，才終于到達了另一面。

　　護網(wǎng)內(nèi)側的隊友越來越少，站在護網(wǎng)外的我們也越來越緊張，生怕一個不注意就功虧一簣，五個、四個、三個、兩個、最后一個!我們不敢發(fā)出任何聲音，靜悄悄的看著最后一個隊友勝利穿越電網(wǎng)，大家激動的歡呼、擊掌，這一次考驗，我們通過了!我們歡呼的同時，那些一直在前線的隊友已經(jīng)太累太累，面對我們集體的脊梁，面對隊友的眾志成城，所有的人都被剛才的一幕幕感動著，那是一種震撼心靈的力量，那是對團隊精神最好的詮釋!成功，與每一位隊友的認真服從、齊心協(xié)力都息息相關!

　　晚上的篝火晚會大家玩的特別愉快，男扮女裝女扮男裝讓大家樂的快要場面失控，四個小隊也依次表演了節(jié)目，愉快的氛圍加快促進了大家之間的相互了解，元總更是為上半年生日的員工定制了一個大蛋糕讓大家分享幸福與喜悅。

　　第二天，我們又接連玩了幾個小游戲，“人肉長城”“地雷運水”后，團建活動就此結束，元總對大家這一天半的團建做了總結，聽著元總的一番話我特別感動，公司為我們安排的團建活動不僅僅讓我們從中體驗到游戲時的樂趣，我們更是在游戲中悟出了很多對生活工作的體驗，通過“達芬奇密碼”讓我知道解決問題的辦法非常多，開拓思路合理安排是提高工作效率的有效途徑，“生死電網(wǎng)”讓我體驗到?jīng)]有什么是不可能的，“人肉長城”更是展現(xiàn)了團隊的凝聚力，只要我們緊緊依靠，一個團隊才能更堅固!

　　我相信，經(jīng)過此次拓展訓練，我們元筑人的心將會更齊!我們每個元筑人會更有力量!

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