單絲不成線，獨木難成林。為幫助各部門員工加強團隊意識和職場素質、提升職業規劃與長期服務意識，培養其領導能力，強化自我管理和溝通協調能力并進一步完成角色轉化，10月23日、24日兩天，300人前往北京拓展基地參加戶外拓展培訓。此次拓展培訓得到了領導的高度重視和支持，合作方的拓展教練團隊是來自北京風云際拓展培訓公司的17名戶外拓展教練。

    上午8:30，在艷陽高照下拓展培訓拉開了序幕。整個拓展培訓圍繞“約法三章”、“熱身”、“分班活動”依次展開。開班前，風云際拓展教練讓大家進行了“揉揉肩、敲敲背”等一系列的歡快小活動，皆在攻破人與人之間的隔閡，建立彼此信任的基礎，營造團隊快樂和諧的氛圍。

    而后，整個公司近300人的大隊伍分15個軍團跟隨拓展教練前往拓展基地“珠簾亭”進行PK對擂。對擂項目包含有“妙筆生花”、“盲人摸象”、“漢諾塔”、“急速60秒”、“激情99秒”，再到最后的“杯子舞”、“畢業墻”群體合作項目。

    其中“妙筆生花”增強了團隊的情感以及文化氛圍的融合，讓大家去思考團隊如何快速達成共識，如何主動發揮自己的優勢幫助團隊創造結果；“盲人摸象”項目則培養團隊成員主動溝通的意識，體驗有效溝通渠道和溝通方法，培養系統化思考能力，關注局部到關注整體的戰略提升；

    拓展訓練項目“漢諾塔”教大家如何建立并遵循標準化的操作流程，思考如何在團隊中做最好的自己；

   拓展訓練項目 “急速60秒”告誡大家做事要有計劃性，體會辯證思維和系統思維的應用，拒絕蠻干，要學會合理分工與合作，優化資源分配，提高團隊的工作效率；“激情99秒”則激勵大家要不斷突破自己，突破團隊現有的成績，創造新高。群體項目“杯子舞”則讓學員們體會個人融入團隊并與團隊合作的重要性，做最好的自己是對團隊最大的貢獻。

    “畢業墻”是此次拓展的結業項目，這是一個充滿感激與感恩，體驗生命歷程的群體拓展項目。最初大家給自己定的目標是：所有人在2小時內全部翻越4.8米的畢業墻。最后經過大家的努力，大家僅用了50分11秒就出色地完成了任務。活動中到處充斥著“富士康！加油！團隊！加油！”的呼喊聲，有的學員嗓子都喊啞了，眼里飽含著淚水堅持為還在翻越高墻的隊友們加油鼓勁。當最后2個人在翻越高墻的時候，全體學員都沸騰了起來，他們倆依然沒有藉助任何外力，通過你踩我肩膀，我拖你腿，一步一步艱難地挪上了高墻。當聽到50分11秒的成績時，好多學員都激動的流出了眼淚。

    通過兩天的拓展培訓項目，公司的學員們經歷了團隊的生成、展示和融合，各成員看到了自己團隊的優劣勢，在享受奉獻、合作與勇氣帶來的成功喜悅后，每個人深刻感受到“任務、合作、自信”的精髓。

轉載需授權：http://maryandtim.com/tzbk/tzxlxw/2354.html

• 上一篇：為期一天的懷柔戶外體驗式拓展培訓
• 下一篇：員工素質拓展培訓報道