拓展訓練項目盜夢空間介紹：　　

“盜夢空間”，考驗“溝通方式、系統(tǒng)思考、過程管理、信息整合”等多個方面；用“復盤”方法對整個的過程進行分析總結，在集體智慧碰撞中，發(fā)現(xiàn)高效協(xié)作的秘訣.

項目名稱：  盜夢空間或畫中畫

項目類型：  團隊溝通、團隊協(xié)作

項目版本：  盜夢空間版本分為兩個級別初級與高級，1.常用的公雞版為初級。2.射手座為高級版

學員人數(shù)：  每組10-30人

總培訓時間：  90分鐘

項目布置：  10分鐘

項目進行：  40分鐘

項目回頊：  40分鐘

培訓場地：   戶外或室內，地面平坦，每人占地面積大于兩平米以上。

培訓器材：   任務卡每組一套30張(正常卡牌是31張一般最后一張去掉)，每位學員一把椅子或者給備用一個坐墊。

  拓展訓練項目盜夢空間公雞初級版圖片：

  拓展訓練項目盜夢空間射手座高級版圖片：

  拓展訓練項目盜夢空間游戲規(guī)則：

1.拓展培訓師會隨機給每位學員發(fā)1到3張盜夢空間游戲卡片，自己的游戲卡片只能自己看，不允許相互交換，嚴格禁止一切企圖給其他隊員展示游戲圖片的行為；

2.禁止除語言之外的所有描述盜夢空間游戲卡片內容的方式;

3．除了上交盜夢空間游戲卡片的時候，任何人任何時間不可以離開自己的位置;

4．上交盜夢空間游戲卡片過程中，同一時間只允許一個人移動;

5. 將拓展培訓師發(fā)給各位學員的游戲卡片，按照正確的邏輯順序排列好，拓展培訓師檢查游戲卡牌順序正確則任務完成!

溫馨提示：本次拓展培訓活動中若有學員熟悉盜夢空間游戲卡片，可示意其潛伏，保護其他學員的體驗感;

拓展訓練項目盜夢空間要求：

1、記錄關鍵行為的時間點及每次扣分的原因;

2、事先設計好回頊思路，選擇合適的回頊方法，以切合客戶的需求;

3、以現(xiàn)場實際發(fā)生的狀冴為出發(fā)點來引導學員，增強體驗感和回頊可信度。

拓展訓練項目盜夢空間目標：

統(tǒng)一的描述標準、排序流程及交牌規(guī)范，才能保證方案的準確有效執(zhí)行。

執(zhí)行效率

已經(jīng)預見到結果的情冴下，高效的團隊執(zhí)行力是邁向勝利的最后一級臺階。

跨部門溝通

打破設定的小組限制，全員溝通商討，使信息全面、思路清晰。

領導風格

不同特質的人負責統(tǒng)籌全局，會產(chǎn)生丌同的執(zhí)行策略，最終影響項目結果。

可重復一遍規(guī)則，避免學員無意中違規(guī)，影響項目整體體驗。

創(chuàng)新思維

特殊環(huán)境下的未知任務，需要有打破固有思維的勇氣不方法。

盜夢空間拓展游戲圖解：從宏觀到微觀，從微觀到宏觀。（只能點到為止，哈）　

拓展盜夢空間圖片排序：從遠到近，從近到遠。（只能點到為止，哈）

  盜夢空間拓展訓練心得體會分享：

“盜夢空間”是最能體現(xiàn)人與人之間的尊重的游戲，當某個人在陳述自己所看到的圖片的時候，別人可能有與他的圖相似的地方，這個時候，有人就會站出來說明自己的圖是什么樣子，然后大家討論，亂做一團，卻沒有人會有結果，我們最終沒有成功，大家的表達也沒有問題，主要問題還是大家的觀察細節(jié)的能力不夠強。

盜夢空間雖然失敗了，可以看出大家都很努力，都想做好，我們總結了失敗的原因：沒有聽清一個人描述完另一個人就著急議論；沒有圍繞領導這個核心開展工作，沒有統(tǒng)一思想。我從失敗中得到了啟示，在工作中一樣，要統(tǒng)一思想，每個人都要聽取別人意見，學會換位思考，少一些指責多一些包容，做到相互配合，團結一致才能把工作做得更好。

在幾輪游戲過后，最能體現(xiàn)出團隊精神也同時看出隊員之間的心態(tài)。游戲失敗，也許會擾亂人的思緒打亂人的心態(tài)，如果心態(tài)保持平衡，會迅速調整好在下個游戲中反敗為勝。相反，各種報怨各種說詞，最后的結果也只能是失敗。如果不能有效地應對各種壓力調整好心態(tài)，建立積極向上的健康心態(tài)，在工作生活中也不會事半功倍。

所謂“小游戲、大道理”，拓展訓練的項目對人的體能的要求并不高，更多的則是對心理的挑戰(zhàn)。確切地說，拓展是一種感悟和體驗，是一種考驗人的意志和智慧、挖掘人的潛能和培養(yǎng)團隊協(xié)作精神的運動。它的每一項讓每個人在心靈和精神上都有一個新的超越，重新認識自我、認識生命，使我明白一個人的能力是有限的，但意志和精神的力量是無限的。

盜夢空間拓展游戲電子圖片：公雞版與射手座版我司都有電子圖片可撥打咨詢電話索要。

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