一、打造狼性團隊兩天拓展訓練方案概述：

　　與大家所熟悉的猛虎相比，狼真也許不算是猛獸。但是，狼卻憑借自己堅定的信念、堅持不放棄的作戰(zhàn)精神、頑強的團隊精神縱橫在大自然。

　　有些企業(yè)，雖然起步晚，資金不充足，資源并不充分，但是他們有著堅定的團隊精神，堅持追求卓越的信念，不達目標絕不不罷休，這種行為與精神與狼的精神是有一定的相同之處!

　　假如將狼的態(tài)度與意志灌輸?shù)狡髽I(yè)銷售人員的頭腦中，將狼群的精神用在企業(yè)銷售團隊的管理上，那么企業(yè)就擁有了所謂的狼性的銷售團隊。這支團隊可以讓我們的產(chǎn)品與服務迅速戰(zhàn)友市場獲得客戶的認同。

　　在狼的身上具有我們普通人所缺乏的一種精神力量，一種擁有強烈進取心，堅定的意志力、極具團隊合作精神。現(xiàn)在很多企業(yè)已經(jīng)意識到這一點，已經(jīng)給銷售人員灌輸狼性精神，學習狼的精神，我們才有資格與之競爭，面對今后激烈的市場競爭……

　　二、培訓重點：

　　1、凝聚力：以經(jīng)營目標與團隊目標為核心，凝聚為一個整體。

　　2、執(zhí)行力：對目標、任務、制度與工作標準堅決執(zhí)行到底。

　　3、戰(zhàn)斗力：對戰(zhàn)略目標與任務上擁有百折不饒的執(zhí)行力，在市場競爭中有戰(zhàn)斗力。

　　4、文化力：企業(yè)文化具有對內(nèi)部職工與外圍環(huán)境的整合力與滲透力。

　　三、拓展培訓流程：

　　時間安排

　　項目安排

　　備注

　　第一天

　　08:00-09:00集合，出發(fā)前往北京軍事拓展基地(車程約1H)車上安全宣導、互動小游戲

　　09:00-10:30開營破冰

　　創(chuàng)建團隊：選出領導班子、創(chuàng)建小隊文化

　　10:30-12:00場地團隊挑戰(zhàn)項目：魔王關-團隊凝聚力

　　12:00-13:00午餐-補充能量

　　13:00-14:00團隊熱身—熱身游戲

　　肢體拉伸、活動筋骨、放松心情、愉悅身心

　　14:00-18:00

　　場地團隊挑戰(zhàn)項目：挑戰(zhàn)150-統(tǒng)籌協(xié)作能力

　　高空個人挑戰(zhàn)項目：空中斷橋-個人挑戰(zhàn)

　　18:00-19:30晚餐-補充能量

　　19:30-21:00團隊拓展項目：堅持到底-像狼學習意志力

　　21:00-休息

　　第二天

　　07:30-08:00晨練

　　08:00-09:00早餐補充能量

　　09:00-12:00場地團隊挑戰(zhàn)項目：南極伏兵-犧牲、奉獻

　　場地團隊挑戰(zhàn)項目：領袖風采之卓越圈-適者生存

　　12:00-13:30午餐+退房-補充能量

　　13:30-18:00-熱身游戲

　　肢體拉伸、活動筋骨、放松心情、愉悅身心

　　場地團隊挑戰(zhàn)項目：流動云梯-團隊協(xié)作、溝通執(zhí)行

　　團隊總結(jié)+集體慶功+合影留念

　　經(jīng)驗分享，理論總結(jié)，評估培訓效果，

　　樹立“大團隊”觀念!

　　18:00-愉快返回

　　期待下次再來…

　　四、拓展培訓項目介紹及圖片展示：

　　1、開營破冰

　　1.破冰開場：打破隔閡，調(diào)整學員心態(tài)，激發(fā)團隊激情;

　　2.組建團隊：15-25人為一組，完成選隊長、取隊名、立口號、唱隊歌、創(chuàng)LOGO、塑隊形6項任務

　　3.團隊展示：評比標準-整齊化一、士氣高昂、全情投入

　　4.導入責任勝于能力課程背景，培訓規(guī)則設定

　　2、拓展訓練項目【魔王關】

　　項目簡介：基本假設：在追求成功的道路上，每個人都必須得通過“意愿關”與“方法關”，最后才能到達成功的目的地。每一道關都有一個擁有至高無上權(quán)利的“魔王”把守。“魔王”不允許你通過時，過關者必須無條件服從，魔王也無須向過關者作任何解釋，不能通過的原因須由你自己覺悟。

　　項目目標：意愿必須是100%——決心決定成功;方法也必須是100%——成功一定有方法;不是不可能，只是暫時沒有找到方法;山不過來，你就過去;先改變自己，而后改變“魔王”;成功=100%意愿×100%方法×100%行動。

　　3、拓展訓練項目【熱身游戲】

　　4、拓展訓練項目【挑戰(zhàn)150】

　　項目簡介：這是一個帶有“魔鬼訓練”特征的挑戰(zhàn)游戲，大家在一系列組合活動面前，盡顯本色逐個完成，并通過努力在150秒內(nèi)完成，如果可能盡力達到最好成績。在150秒內(nèi)完成一系列看似不肯的項目，對于團隊和個人來說都是不小的挑戰(zhàn)，然而通過努力。我們將會看到“一切皆有可能”。對于團隊來說，提升的空間和我們見證的成長是團隊學習的價值所在。

　　項目目標：

　　1.培養(yǎng)團隊成員統(tǒng)籌協(xié)作能力。

　　2.了解團隊學習的成長潛力與成長過程，培養(yǎng)團隊快送學習的能力。

　　3.培養(yǎng)學員在壓力下堅持不懈的努力和敢于拼搏的精神。

　　4.通過每一個項目學習其中暗含的道理。

　　5、拓展訓練項目【空中斷橋】

　　項目簡介：它是一個個人高空拓展項目，要求隊員們在大約10米高的鐵斷橋上從這邊走到另一邊，空間跨度為大約1、2米左右;

　　項目目標：培養(yǎng)學員間團結(jié)一致的精神;訓團隊內(nèi)部及團隊之間的凝聚力;教會我們?nèi)绾卧趬毫屠щy面前調(diào)整自已的心態(tài);勇于嘗試，挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我;

　　6、拓展訓練項目【堅持到底】

　　項目介紹：

　　1.一件輕而易舉達到的事情是留不下生命的回憶的。

　　2.思考并領會成功所必備的堅持;

　　3.洞察并調(diào)整堅持過程中的心態(tài);

　　4.審視曾經(jīng)路上的放棄，反思自己的工作與生活;

　　5.成功的意義在于堅持。

　　7、拓展訓練項目【南極伏兵】

　　項目介紹：

　　1.成功在于堅持

　　2.培養(yǎng)團結(jié)一致、密切配合、戰(zhàn)勝困難的團隊精神

　　3.挑戰(zhàn)團隊戰(zhàn)斗力，培養(yǎng)團隊目標感，體現(xiàn)團隊的奉獻精神

　　8、拓展訓練項目【領袖風采之卓越圈】

　　項目目標：

　　1.打造卓越團隊關鍵：適者生存的危機感

　　2.執(zhí)行=好的結(jié)果，執(zhí)行≠把事情做了;任何借口都不是我們不達到目標結(jié)果的理由

　　3.模擬團隊在市場競爭中從優(yōu)秀到卓越的過程

　　4.簡單動作反復做、練到極致就是絕招

　　5.團隊興旺，我的責任，勇于擔當

　　6.責任與付出，體會領導的付出與艱辛。

　　9、拓展訓練項目【流動云梯】

　　項目簡介：每兩人齊腰握住一根木棒組成云梯，每個隊員輪流爬過云梯帶動整個云梯的前進，從起點到達終點。

　　項目目標：使隊員直觀而深刻地認識到：團隊整體前進和提升建立在個人前進和提升的基礎之上。

　　10、拓展訓練活動總結(jié)與分享

　　項目簡介：每個隊派代表展示小組總結(jié)的成果;拓展培訓師對拓展培訓活動的總結(jié);評估培訓效果;

　　項目目標：經(jīng)驗分享，理論總結(jié)，樹立“大團隊”觀念，團隊氣氛再一次達到高潮，評估培訓效果

　　11、學員心得體會

　　心得一：公司是一個大家庭，每一位員工都在各自的崗位上貢獻著自己的力量，發(fā)揮著在團隊中的價值。融通天下目前是一個年輕的團隊，有活力，這是我們的優(yōu)勢。在未來，我們?nèi)谕ㄌ煜碌拿恳晃煌露紤獡斊鹱约旱呢熑危粩嘣鰪妶F隊凝聚力，攜手創(chuàng)造更好的成績。

　　心得二：一個人的成功離不開周圍其他人的幫助與支持，或多或少都有可能是踩著別人的肩膀上往上爬的。在工作的過程中，一個項目的完成，也不是一個人的孤軍奮戰(zhàn)。它離不開各個部門，各個崗位，各位相關同事工作上的支持與配合。因此，在工作中，我們要學會感恩，感謝那些曾經(jīng)給予過自己幫助的領導、合作伙伴與同事，永遠保持著一顆感恩之心去面對生活中的人與事。

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